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特别策划→独挑PACS系统大梁的女子


独挑PACS系统大梁的女子

文/李丽妮


 
      黄捷在2003年进入中联,她已是地地道道的中联老员工。8年多过去,她已经从刚毕业的计算机科学的硕士成长为中联研发中心的骨干,一直负责PACS系统的开发工作,跟她熟识的除了部门同事,另外就应该是负责实施PACS系统的分公司同事和中联PACS的用户。

     随着公司业务的发展,中联PACS系统用户的增加,为了更好的帮助用户实现迫切、多样化的需求,黄捷用自身丰富的产品和业务知识、经验,结合各个用户的工作流程,开发了流程管理程序,深受用户和同事的好评。

     2008年汉中3201医院实施PACS系统时,由于用户已经习惯了某PACS系统,因此用户对更换为中联PACS有抵触情绪,如果不能及时解决这个问题,就会严重影响到系统的启用。这种情况下,黄捷努力想办法,寻找突破口,与用户多次深入沟通交流,详细了解用户对系统的需求后,她精心优化系统的操作模式,大幅度提高了程序的功能性和易用性,最终得到了用户的认可,确保了PACS系统在汉中3201医院的顺利启用。为了配合一线实施顺利进行,不管是在上班时间,还是在下班时间,亦或是节假日期间,只要在医院现场的实施技术人员有要求,黄捷都及时给与响应,配合进行远程调试、指导,确保了实施工作能如期推进。
     
      2011年7月下旬,黄捷接到了一项时间紧迫又繁重的任务——中联PACS系统要参加8月举行的IHE-C测试。IHE-C是中国医学装备协会医学装备信息交互集成分会的简称,分会要求在2011年7月10前完成报名,8月6日至10日完成现场测试。
     
     黄捷立即与相关人员讨论确定此次参加测试的方式与功能角色,并投入本次测试的注册申请与培训报名工作中,紧接下来还有一场测试硬仗要她担纲。
     
     这次测试只报了一个Actor,参加测试的是SWF(预约工作流)集成模式中的ID(图像显示)角色的测试。因为公司是第一次参加IHE-C的测试,在此之前黄捷和与之搭档的同事对这个测试所涉及的范围、测试方法、测试内容、评审要求都毫无经验。

     因为基础准备工作做的充分,黄捷和搭档闫鹏上午提前完成了设备安装和调试,并开始了测试,到周二上午就很顺利的完成了2个用例总共6个测试。到了周二下午快结束时,督查前来检查第三个用例的测试时才被告知,针对这个测试用例必须要显示PR图像。仅用了周三一个上午的时间,黄捷就把PR图像的显示功能做了出来,并按要求完成了9个测试。

     测试过程中总会有不断出现的意外来挑战紧绷的神经,周三下午总共完成了12个测试,有9个已经通过了评审,有2个自测正在等待审核,就差最后一个测试了。最后一个是测试AK公司的PR图像,传过来后居然只能显示一部分的PR信息,标注信息没有显示出来,而一般督查查看PR图像,最重要的就是看标注信息。黄捷判断出是跟AK公司的PR图像兼容性出了问题,必须仔细地分析PR图像文件才可能解决。那天的午餐黄捷可谓是食之无味,胡乱填饱肚子后又继续查找程序问题,到了下午4点时终于找到问题所在并解决了。周五顺利通过了最后一项测试。

     本次参加测试的厂商有50多家,很多厂商的测试都没有能在规定时间内完成,虽然中联PACS系统和黄捷都是第一次参加IHE-C测试,但是经过努力却顺利的通过了测试。

     黄捷谦虚说:“这次测试虽然过程不断有挑战出现,但是结果却是喜人的。我们的ID角色测试通过了,还因为参加测试新增了显示PR图像的功能、通讯日志功能,图像检索的功能加强,还跟其他厂家的开发和实施人员进行了交流和学习。“

     可能是软件行业的特性,一直以来,中联研发中心就是一个以男性为主成员的团队。很长一段时间,黄捷就是那仅有的一朵花,美丽淡雅,却并不娇弱,堪挑大梁。